“贏未來、譜新篇”--2017年會策劃主題課程
一、關于拓展年會
企業年會----作為激揚士氣，部署戰略，制定目標，展示團隊風采奏響新一年度工作的序曲；作為企業“與時俱進、再創輝煌”的一次誓師；歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。 可是“如何不斷創新，開好年會，達到更好的效果“卻越來越讓每一個年會籌辦者煞費苦心。總結、表彰、聚餐、娛樂、旅游，以及眾多重量級人物的演講，企業不惜人力、物力、財力，都希望通過一個好的年會來振奮精神，統一認識，鎖定目標。但是也往往會事與愿違。
“如何調動每個參會者的積極性，最大限度地使其參與到年會中來，加深對企業新目標的了解和認同？” 南京行遠人力資源顧問有限公司是一家專業為企業提供管理咨詢，企業培訓，拓展訓練的機構，結合多次與國內外公司與組織合作的豐富實踐經驗,把拓展訓練獨特的體驗式培訓方式引入企業年會，幫助企業和組織不僅達到熔煉團隊的培訓目標，而且能最大限度地提升年會的會議效果. 使之成為讓參與者終生難忘的盛事!
拓展年會----是戶外體驗式
拓展培訓與室內經典管理課程相結合的年會，與會者既能歡聚一堂，共赴企業論壇互動交流，又能在戶外參加有意義的
拓展項目，從而達到團結員工，溝通客戶，親密合作，共啟人生的目的。我們更擁有豐富經驗的講師給您講解企業管理、高效溝通、共同發展等經典課程。在您辦一個高素質好效果的年會的同時，又能與員工或客戶在山海間達到一種回歸自然的親密融和，讓你真正體驗一次“有意義的年會”。
二、拓展年會達到的效果
1、課程目標
● 激勵員工士氣
● 營造組織氣氛
● 深化內部溝通
● 促進戰略分享 增進目標認同
● 學習共同成長
● 營造企業文化、樹立企業精神
2、課程收益
A、會議組織者：
● 使參會人員結合會議主旨，更加深刻領會會議目標
● 改善與會者在團隊合作等方面的態度，使組織長遠受益
● 擺脫以往會議千篇一律的形式，使會議安排更具新意
● 最大限度地增進參會人員之間的溝通，加強人際關系
● 推動會議積極向上的氣氛，提高組織凝聚力
B、會議參與者：
● 全新的體會和感受，難忘的經歷
● 加強人際關系利于長遠合作
● 輕松愉快的環境下有所收益
● 改善態度，改善行為，完善工作
三、課程內容
1、場地拓展年會課程
在碧綠的湖畔，郁郁蔥蔥的竹林，我們一起為團隊營造快樂，分享大自然和伙伴給我們帶來的快樂。
◆主題一：信任
團隊更需要伸出的手，還是更需要信任的心？
團隊能夠托付的，僅僅是幾件任務，還是成員的生命？
信任僅是對成員的精神鼓勵，還是自身要穿越的重重考驗？
“賭球大戰”、“黑手黨”、“信任背摔”。一切都在眼里，一切都在心里，一切又似乎都是未知……
◆主題二：合作、溝通
各自為陣會坐以待斃，自我保全卻自我失去，這是什么原因？
專注于自身的提高，還是關注團隊的完善？
靠自己的全力打拼，還是創造團隊的共同成功？
“生死電網”“圈來圈往”“趣味跳繩”“相依相伴”。
很多事情雖然開始不相信，我們卻能親眼看到。
很多事情看起來很費時間，常常卻是節約時間的最好辦法。
問題在哪里？為什么出現這樣的錯誤？我們的效率為什么低下？怎樣我們可以做得更好？
“盲人方陣”“驛站傳書”“傾聽與反饋”“蘋果與橘子”。
溝通中的種種問題，每天都在生活中發生著，卻未被我們察覺，我們還是按照過去的方式溝通著……
◆主題三：責任
對角色的認知有多深？
對“責任”的理解有多深？
“領導”意味著什么？
下屬的不負責任會對領導和團隊帶來什么？
深刻理解領導肩負的責任與壓力！
“突圍闖關”、“領袖風采”、“擊掌為盟”……做團隊的人才，還是團隊的“毒藥”？
殘酷卻是現實的縮影，團隊的災難是由我們一手制造的！
◆主題四：激勵、潛能
每個人都蘊藏著極大的能量和豐富的資源，不試永遠不知道自己能力。勇敢的躍出第一步，成功就離你不遠了。
“空中斷橋”、“空中單杠”、“瘋狂突破”，盯著目標看就看不見障礙，盯著障礙就看不見目標，面對困難你是選擇挑戰還是放棄？是否有決心一定要突破和改變，是否有勇氣為目標全力以赴？
◆主題五：感恩
欣賞、寬容和心存感激是優秀團隊的黏合劑，是言語塑造不出的心理契約。獨特的課程設計，獨特的情景體驗，獨特的心靈洗禮。
“贊美人生”、“攜手走天涯/團隊真情互動”。手相牽，心相連，團隊成員唇齒相依。心靈的門從此打開，生命的力量源源流淌。從來沒有被自己這樣感動，是因為自己從來沒有像今天這樣感恩團隊……
2、 野外拓展年會課程
爛漫的野花茫茫的林海將天目湖與皖南構造成完美的野外定向場所。借助自然地域（山川、湖泊），通過各種精心設計的活動。隊員不僅將美麗的秋天景色盡收眼底，而且在應對挑戰的過程中，激發個人潛能，磨練意志，鍛煉組織的團隊精神。
◆主題一：【共赴前程】
參訓隊員背負所有的給養、裝備，合力共進，在磨練個人意志、增強自信的同時使隊員親身感受到集體的榮譽。
◆主題二：【奪寶奇兵】
拿著地圖指北針，依靠您的智慧和體力，一起來尋寶！激發競爭意識，感受個人與團隊的關系，發現自身的潛能，磨練意志。
◆主題三：【垂直極限】
利用繩索由巖壁頂端下降到地面，從自我控制、自我激勵到自我超越。
◆主題四：【野外露營】
在大自然里露營、野炊。學習各種野外生存技能，在自然的環境中，人與人之間的關系將更為緊密和融洽。
3、特色活動
【組拼logo】：增強團隊的協調性；增強團隊成員的歸屬感和集體榮譽感,消除彼此之間的陌生感，加強彼此之間親近程度。
【特色晚會】：室內外文藝演出、篝火、燒烤等獨特的方式彰顯員工的藝術細。
胞，感受企業大家庭的歡樂。
四、拓展年會內容介紹
1、設計形式
嵌入式：將體驗式培訓作為年會活動的一部分，根據企業本身年會的設計特點，結合企業文化，設計完善的年會活動方案。
整合式：根據年會活動的具體目標，將體驗式培訓融入整個活動中，二者有機結合，兼顧活動的趣味性，設計完整的年會活動方案。
我們將根據企業的思路，協商確定不同的主題，以特定的表現形式突出主題，達到并豐富活動的目的。
2、活動形式
活動將在輕松、熱烈、感動、團結、斗志滿懷的氛圍中進行；
讓參與者充滿一顆積極的心、堅強的心、奮斗的心、感恩的心；
為新一年的工作做好思想上、精神上的準備。
3、部分精彩案例
深圳市北極光國際拓展訓練有限公司
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